Beschreibung
Die Christophoruswerk Erfurt gGmbH unterstützt Menschen mit Behinderungen oder sozialen Beeinträchtigungen in ihrer Individualität durch spezifische Angebote. Die Gesellschaft wird getragen durch den ev. Kirchenkreis Erfurt und den Caritasverband für das Bistum Erfurt. Wir sind Mitglied im Diakonischen Werk ev. Kirchen Mitteldeutschland.
In Erfurt und Umgebung sowie in Gotha betreuen wir über 1100 Menschen mit Behinderungen und sozialen Beeinträchtigungen. Hierfür stehen vielfältige Arbeits- und Beschäftigungsangebote, Werkstätten, individuelle Wohnformen, Tagesstätten, eine Förderschule sowie weitere Beratungsdienste zur Verfügung.
Für die Arbeit in unserem Christophoruswerk Erfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
therapeutische Fachkraft (m/w/d)
für die Tagesstätten
(24/2026)
Ihre Aufgaben
- Assistenz und Begleitung der Besucher*innen der Tagesstätte mit dem Ziel einer Inklusion in das gesellschaftliche Leben
- Wiederherstellung bzw. Stärkung der Handlungsfähigkeit, der Eigenständigkeit und des Leistungsvermögens der Besucher*innen in einem strukturierten Alltag von Arbeit bzw. Beschäftigung und im öffentlichen Leben
- Begleitung, Unterstützung und Bildung der Besucher*innen sowie Förderung der Wiedererlangung deren persönlicher Kompetenzen
- Entwicklung und Umsetzung von tagesstrukturierenden Angeboten (arbeitstherapeutisch, kreativ, musisch, handwerklich)
- Zusammenarbeit mit anderen Personen, die an der Durchführung der Eingliederungshilfe beteiligt sind (Kostenträger, gerichtliche Betreuer, ggf. Fachärzte, u.ä.)
- Teilnahme an allen Beratungen im Haus, sowie Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Ihr Profil
- einen Berufsabschluss als staatlich anerkannte Ergotherapeut*in oder eine andere gleichwertige Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse in der Sozialpsychiatrie
- wertschätzender Umgang mit den Menschen der Zielgruppe, Erfahrungen in Eltern- und Angehörigenarbeit
- eigenverantwortliches Arbeiten und gute Selbstorganisation sowie Entscheidungsfähigkeit; sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Leistungsträgern und anderen Kooperationspartnern
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Standorten
- hohe soziale Kompetenz, sehr gute Kommunikationsformen und Fähigkeiten in der Gesprächsführung sowie sehr gute Problemlösungskompetenzen
- gute PC-Kenntnisse (Office, Word, Excel), bedienen unsere internen Systeme
- Bejahung und Mitgestaltung unserer christlichen Zielsetzung
Unser Angebot
- eine unbefristete Anstellung zu 80 bis 100 % einer Vollbeschäftigung, das sind aktuell 31,2 bis 39 Wochenstunden
- Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland (mind. 3.016,87 € brutto*)
- Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehaltes
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderzuschlag
- Nutzung des VMT-Jobtickets
- Jobrad
- einen sicheren Arbeitsplatz sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten bei einem der größten gemeinnützigen Arbeitgeber der Region
- die Einbindung in ein motiviertes und qualifiziertes Team
- regelmäßige Fallbesprechungen
- gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit
Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem breit aufgestellten Unternehmen, das einen ausgezeichneten Ruf in und um Erfurt genießt. Begeisterungsfähigkeit gehört neben Professionalität zum wichtigsten Handwerkszeug unserer 450 Mitarbeiter*innen, deren berufliches Selbstverständnis sich eng an unserem christlichen Leitbild orientiert. Bei uns sind Sie herzlich willkommen!
*Berechnung für 80% in der EG 7 mit min. zweijähriger Berufserfahrung
Nutzen Sie gleich die Möglichkeit zur direkten Bewerbung:
Ihre Bewerbungsunterlagen
Bitte stellen Sie uns hier Ihre Bewerbungsunterlagen und Urkunden zur Verfügung. Sie können Ihre Dokumente als PDF hochladen. Bitte achten Sie darauf, dass die Gesamtgröße aller beigefügten Dateien 10 MB nicht überschreitet.
Datenfreigabe über den Bewertungszeitraum hinaus
Ich bin damit einverstanden, dass meine Daten auch über eine konkrete Stellenausschreibung hinaus gespeichert werden und hinsichtlich anderer freier Stellen bei der Christophoruswerk Erfurt gGmbH ausgewertet und verarbeitet werden.
Wir freuen uns auf ihre Bewerbung!
Zweck der Datenerfassung/Weitergabe:
Die Erhebung und Verarbeitung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt ausschließlich zweckgebunden für die Besetzung von Stellen innerhalb unserer Unternehmensgruppe. Ihre Daten werden grundsätzlich nur an die für das konkrete Bewerbungsverfahren zuständigen innerbetrieblichen Stellen und Fachabteilungen des Unternehmens weitergeleitet, welche die Stelle ausgeschrieben hat.
Ebenso werden Ihre Daten auch an die zuständigen innerbetrieblichen Stellen und Fachabteilungen innerhalb der Unternehmensgruppe weitergeleitet, welche aktuell freie Stellenzur Verfügung haben. Falls Sie mit der Weiterleitung nicht einverstanden sind, teilen Sie uns dies bitte bei der ÜBermittlung der Bewerbungsunterlagen mit. Selbstverständlich können Sie uns auch zu einem späteren Zeitpunkt über ihren Widerruf informieren.
- Assistenz und Begleitung der Besucher*innen der Tagesstätte mit dem Ziel einer Inklusion in das gesellschaftliche Leben
- Wiederherstellung bzw. Stärkung der Handlungsfähigkeit, der Eigenständigkeit und des Leistungsvermögens der Besucher*innen in einem strukturierten Alltag von Arbeit bzw. Beschäftigung und im öffentlichen Leben
- Begleitung, Unterstützung und Bildung der Besucher*innen sowie Förderung der Wiedererlangung deren persönlicher Kompetenzen
- Entwicklung und Umsetzung von tagesstrukturierenden Angeboten (arbeitstherapeutisch, kreativ, musisch, handwerklich)
- Zusammenarbeit mit anderen Personen, die an der Durchführung der Eingliederungshilfe beteiligt sind (Kostenträger, gerichtliche Betreuer, ggf. Fachärzte, u.ä.)
- Teilnahme an allen Beratungen im Haus, sowie Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- einen Berufsabschluss als staatlich anerkannte Ergotherapeut*in oder eine andere gleichwertige Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse in der Sozialpsychiatrie
- wertschätzender Umgang mit den Menschen der Zielgruppe, Erfahrungen in Eltern- und Angehörigenarbeit
- eigenverantwortliches Arbeiten und gute Selbstorganisation sowie Entscheidungsfähigkeit; sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Leistungsträgern und anderen Kooperationspartnern
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Standorten
- hohe soziale Kompetenz, sehr gute Kommunikationsformen und Fähigkeiten in der Gesprächsführung sowie sehr gute Problemlösungskompetenzen
- gute PC-Kenntnisse (Office, Word, Excel), bedienen unsere internen Systeme
- Bejahung und Mitgestaltung unserer christlichen Zielsetzung
